15个工作日是(shì)多长时间？是21天的。关于15个工作日是(shì)多(duō)长时间(jiān)以及15个工(gōng)作(zuò)日是多长(zhǎng)时间是多少天，7～15个工作日是多长(zhǎng)时间，15个工作(zuò)日是多长时(shí)间呢？，15个(gè)工(gōng)作日到底(dǐ)是(shì)多少天，15个工作日是(shì)多久时间等(děng)问题，小编将为你(nǐ)整(zhěng)理以下的知识答案(àn)：

15个(gè)工作日包括周六周日吗

　　15个工作(zuò)日不(bù)包(bāo)括周(zhōu)六周日(rì)的。

　　周六周日的话往后顺延,15个工作日(rì)也就是(shì)三(sān)周(zhōu)的时(shí)间。

　　每(měi)一周(zhōu)的法定工(gōng)作日是5天,国有机关和事(shì)业单(dān)位自每(měi)周一(yī)至周五,周六和周日为(wèi)工休日(rì),企业单位可(kě)根据(jù)实际情况灵(líng)活安排周休息日。

15个工(gōng)作日是多长时间

　　是21天的(de)。

　　15个工作日(rì)通常应当是21天（含(hán)公(gōng)休日6天），每周7天（只有5个工作日），三周就(jiù)是15个工作日(rì)，可以理解(jiě)为(wèi)∶连(lián)续(xù)时(shí)间累计中(zhōng)剔(tī)除休息日后达到15天。

　　工作日(rì)是指(zhǐ)法律规(guī)定的一昼(zhòu)夜内的工(gōng)作时间(jiān)的(de)时数。

　　工作日通(tōng)常分为(wèi)四种，即标(biāo)准(zhǔn)工作日，特(tè)殊条件下的缩短工作日(rì)、延长工作日和无(wú)定时工(gōng)作日。

法律(lǜ)依据

　　《劳(láo)动法》第三(sān)十六条

　　国(guó)家实行劳动(dòng)者(zhě)每日(rì)工作(zuò)时(shí)间不超过八小时(shí)、平(píng)均每周(zhōu)工作时间(jiān)不超过四十四小时的(de)工时制度。

　　第四十(shí)一条

　　用人单位由于(yú)生(shēng)产(chǎn)经营需(xū)要，经与工(gōng)会和(hé)劳(láo)动者协商后可以延长工作(zuò)时间(jiān)，一般每日不得超过(guò)一小时(shí)；因特(tè)殊原因需(xū)要延(yán)长(zhǎng)工作时间的，在(zài)保障劳(láo)动(dòng)者身体健康的(de)条(tiáo)件下(xià)延长(zhǎng)工作(zuò)时间每日不得超过(guò)三(sān)小时，但是每月不得超过三(sān)十六(liù)小时(shí)。

工作日起源

　　马克思认为八小时工作制是工(gōng)人阶(jiē)级解放的一个必要条件，没有这个(gè)条件(jiàn)，一切进一步(bù)谋求改善工人状(zhuàng)况和(hé)解放(fàng)工人的(de)尝试，都将遭到(dào)失败。

　　于是在国际(jì)共运史上，各国工人(rén)为争(zhēng)取(qǔ)八小时工作制付出了长期努力(lì)，

　　1866年第(dì)一国(guó)际日内瓦代(dài)表大(dà)会(huì)根据(jù)马克思的建议通过了《关于缩短工作(zuò)日》的决议，但远在这之前的1836年，美(měi)国(guó)《全国劳工(gōng)报》就(jiù)提(tí)出：我们相信每(měi)日劳动八(bā)小时对于任何人都(dōu)已经太(tài)够了。

　　马克思自己也承认(rèn)：我(wǒ)们建议(yì)通过立(lì)法手续吧工作日限制(zhì)为八小时。

　　这种限制是美国工人的共同要(yào)求，代表大会决定(dìng)将使它(tā)成为全(quán)世界工人阶级的共同行(xíng)动纲领(lǐng)。

　　1933年，美(měi)国率先将全国标准(zhǔn)工作时间(jiān)改为每周40小(xiǎo)时。

　　受此鼓舞，国际(jì)劳(láo)工组(zǔ)织1935年出台的47号公约(yuē)规(guī)定每(měi)天工(gōng)作时间不(bù)能超过8小时，每(měi)周不能超过40小(xiǎo)时，

　　但美国并不(bù)是灯(dēng)塔，八(bā)小时工作制的口号最早起源于英国。

　　早在1817年8月，英国空(kōng)想社会主义者(zhě)罗伯特·欧文就提出了八小(xiǎo)时工(gōng)作(zuò)制问(wèn)题，并(bìng)把它(tā)作为理(lǐ)想社会的重要制度。

　　在这之后的(de)1853年(nián)，伦敦建筑(zhù)业(yè)工人为争取八小时(shí)工作制进(jìn)行了罢工，以失败(bài)告终，直(zhí)到(dào)1886年(nián)5月1日，芝加(jiā)哥四万多名工人(rén)与警察发生(shēng)激(jī)烈冲突，喊(hǎn)出八小时(shí)工作，八小时休息，八小时(shí)归(guī)自己的口号，暴(bào)力迫使当局允许(xǔ)工人(rén)每天(tiān)只(zhǐ)工作(zuò)八小时(shí)。

　　由于芝(zhī)加哥(gē)大罢工(gōng)的成功，1889年7月(yuè)14日召开的第二国际第一次大会上，法国代表(biǎo)拉文提议：把1886年5月1日美国工人争取八小时工作(zuò)制(zhì)的(de)斗争日，定(dìng)为国际无(wú)产(chǎn)阶(jiē)级(jí)的共同(tóng)节日。

　　但国(guó)际(jì)共运并(bìng)不能独揽功劳，人类偷懒(lǎn)史另(lìng)有一条独立脉络。

　　早在19世纪50年代中期，澳大利亚的石匠们就开始为争取八小时工作制斗争，

　　继1849年美(měi)国加利福(fú)尼亚(yà)发现(xiàn)金矿之后，1851年在澳(ào)大利亚也发现了(le)金矿(kuàng)，淘金热马上登陆澳洲，造(zào)成澳大利亚劳动力短(duǎn)缺，工作强度增加。

　　缩短(duǎn)工作时(shí)间成(chéng)为澳大利亚(yà)工人们关心(xīn)的问(wèn)题。

　　1855年，澳大利亚的石匠们就在(zài)同业公会的框架内率先实现了八小(xiǎo)时(shí)工作制。

　　到19世纪90年代，澳大利亚基本(běn)上实现了八小时工作制。

15个(gè)工作日(rì)是多久(jiǔ)

　　21天(tiān)。

　　15个工(gōng)作日通常应当是21天（含公休(xiū)日(rì)6天），每周7天（只有5个工作日），三周(zhōu)就是15个工作日，可(kě)以理(lǐ)解为∶连续时(shí)间累计(jì)中剔除(chú)休息日后(hòu)达到15天。

　　工作日是指(zhǐ)法(fǎ)律(lǜ)规定(dìng)的一昼夜内(nèi)的工作时(shí)间的时数。

　　工作日通(tōng)常分为四种，即标(biāo)准工作日，特殊(shū)条件下的缩短(duǎn)工作日、延(yán)长工作日和无(wú)定时工作(zuò)日一呼百应吾独尊是什么意思生肖，一呼百应吾独尊代表什么生肖。

　　（1）标准工作(zuò)日

　　标准工作日是指(zhǐ)由法律规(guī)定的，在(zài)正常情况(kuàng)下，一(yī)般职工所实行的工作日(rì)。

　　目前我国实行的标准工作日是每日不超过8小(xiǎo)时，每周不超过44小时，平均每周(zhōu)工作(zuò)5天半。

　　标准工(gōng)作日是我国工时制度立(lì)法的基(jī)础。

　　（2）特殊条件下(xià)的缩短工(gōng)作日

　　特(tè)殊(shū)条件下的缩(suō)短工(gōng)作(zuò)日(rì)，是指(zhǐ)在严(yán)重有害健康和(hé)劳动(dòng)条件(jiàn)恶劣以(yǐ)及对(duì)女工和未成年工实行特殊保护的条件下(xià)，少于标(biāo)准工(gōng)作日时数的工作日。

　　1、15个工作日是刨除周六日和节假日等公休日，是连(lián)续(xù)的15天工作日。

　　2、如果从1号周一(yī)算(suàn)1-5号工作(zuò)日6.7号不算从8-12号(hào)为(wèi)工(gōng)作(zuò)日13.14不(bù)算从15-19日为工作日(rì)，也就(jiù)是说，从1号到19号周期为15个工作日，如果除周(zhōu)末外有其(qí)他的节假日依次顺延。

　　期间开始(shǐ)的时和日不计量在(zài)期间内，期(qī)间期满的最后(hòu)一(yī)日为节假日的，以节假日后的第一日(rì)为期间(jiān)期(qī)满的日子。

　　【法律依(yī)据】：《中华人民共和国劳(láo)动法》

　　第三十六条(tiáo)国(guó)家实行劳(láo)动者每日工(gōng)作时间不超过八小时、平均每周工作时间一呼百应吾独尊是什么意思生肖，一呼百应吾独尊代表什么生肖(jiān)不(bù)超过四十四小时的(de)工时制(zhì)度。

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