现在女性多少岁可以领养老金？城镇职工养(yǎng)老保险，正常(cháng)退休(xiū)男60，女工50周岁，女干部55周(zhōu)岁，特殊工(gōng)种男55周岁(suì)，女45周岁，病退男50周岁(suì)女45周岁的(de)。关于(yú)现(xiàn)在女性多少(shǎo)岁可以领养(yǎng)老(lǎo)金以及现在女性多少岁(suì)可以(yǐ)领(lǐng)养老金，男士多少(shǎo)岁可以领养老金，女职工多少(shǎo)岁可以领养老(lǎo)金(jīn)，个(gè)人社(shè)保多(duō)少岁可以领养老金，个人(rén)缴纳社保多(duō)少(shǎo)岁可以领养老金等问(wèn)题(tí)，农商(shāng)网将(jiāng)为(wèi)你(nǐ)整理以下的(de)生活(huó)知识：

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领养老金的年龄是(shì)多少

　　领养(yǎng)老(lǎo)金的(de)年rx550相当于什么显卡，rx580相当于什么显卡龄是55-60岁的。

　　养老保(bǎo)险一般是55-60岁左右可以领。个(gè)人缴费至少(shǎo)满15年，就可以(yǐ)到退休(xiū)年龄领(lǐng)取养老金。

　　男(nán)职工60岁;从(cóng)事管理和(hé)科研工作的(de)女职工(gōng)55岁;从(cóng)事生产和工(gōng)勤辅助工作的女职工50岁，自(zì)由职业者、个(gè)体工商(shāng)户(hù)女年满55周岁。

　　另外，党(dǎng)政机关、群众团(tuán)体、企业和事(shì)业单位的女干部年满55周岁，且参(cān)加革命工作满10年(nián)。

现在女性多少岁(suì)可以领养老金

　　1、城镇职(zhí)工(gōng)养老保险，正常退休男60，女工50周岁(suì)，女干部55周岁，特殊工种男55周岁(suì)，女45周(zhōu)岁(suì)，病退男50周岁女45周岁。

　　2、灵(líng)活(huó)就业男60女55周(zhōu)岁。

　　3、城乡(xiāng)居民(mín)养老保险，不论(lùn)男(nán)女(nǚ)，都是(shì)60周岁领取(qǔ)。

　　以上就是给各位带(dài)来的(de)关(guān)于多(duō)少岁可以(yǐ)领养老(lǎo)金(jīn)的全部内容了(le)。

女人多少岁可以领养老(lǎo)金

　　女人多少岁(suì)可以领(lǐng)养老金，具体如下：

　　1、养(yǎng)老(lǎo)保险女性年满(mǎn)五十周岁开始领，达到(dào)退休年龄，并已办理退休(xiū)手(shǒu)续；

　　2、社(shè)保(bǎo)缴费满十五年(nián)的，女职工在年(nián)满(mǎn)五十周(zhōu)岁的次月开(kāi)始享受养老保险待遇，符合(hé)参保条件的参(cān)保(bǎo)后可以按月领取养老(lǎo)金。

　　养老金(jīn)领取需(xū)要满(mǎn)足领(lǐng)取条件(jiàn)的劳动(dòng)者提交相关(guān)资料到社(shè)会保险行(xíng)政(zhèng)部门(mén)申请(qǐng)办理，然(rán)后办理相(xiāng)关登记，之后每个月就可以领取养(yǎng)老金了(le)，通常会按(àn)时将养老金打入(rù)指定的账户。

　　女职工退休的条件，具体如(rú)下(xià)：

　　1.年满五十周岁，连(lián)续工龄满十(shí)年(nián)的(de)；

　　2.从事(shì)有害身(shēn)体健康(kāng)的工作，年满四十五周岁，连续(xù)工(gōng)龄(líng)满(mǎn)十年的；

　　3.年满四十五(wǔ)周岁，连续工龄满十年，完全丧失劳动能(néng)力的(de)；

　　4.因工致(zhì)残(cán)，完全丧失劳动能(néng)力的。

　　法律(lǜ)依(yī)据：《国务院关于工人退(tuì)休、退职的暂行办法》第一条

　　 全民所有制(zhì)企业、事业单位和党政机关(guān)、群众团体的工人(rén)，符(fú)合下列条件之一的，应该退休：

　　（一）男年满六十周(zhōu)岁，女年满(mǎn)五十周岁，连续工龄(líng)满十年的。

　　（二）从事(shì)井下(xià)、高空、高温、特(tè)别繁重体力劳动或者(zhě)其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连(lián)续工龄满(mǎn)十年的。

　　本项规定也适(shì)用于工(gōng)作(zuò)条件与工人相(xiāng)同的基层(céng)干部(bù)。

　　（三(sān)）男年满五十(shí)周岁，女年满四十(shí)五周岁(suì)，连续工龄满十年(nián)，由医院(yuàn)证明，并经劳动鉴定委员会确认，完(wán)全(quán)丧失劳动能力的(de)。

　　（四）因工致残，由医院证明(míng)，并经劳(láo)动(dòng)鉴定委员会确定(dìng)，完全(quán)丧失劳动能(néng)力的。

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