金融界5月11日消息 网传浦发银行员工因不满降(jiàng)薪而到上海浦银(yín)大厦(shà)抗议一(yī)事，引发广(guǎng)泛关注。

　　据报道，另(lìng)有浦发银行的(de)内部知情人(rén)士(shì)称，该事件(jiàn)导火索或系浦发信用卡中(zhōng)心的空中(zhōng)银行 （外呼） 员(yuán)工要从行编转外包(bāo)，引发部分(fēn)人员不满。至于浦发(fā)银行的(de)降(jiàng)薪传闻，该知情人(rén)士称，目前内部已(yǐ)经整体(tǐ)降(jiàng)薪两(liǎng)轮，高(gāo)管则是年年在降。

　　值得(dé)注意的是，浦发银(yín)行今(jīn)年一季度效益(yì)出现(xiàn)下滑。浦发银行最新公(gōng)告显(xiǎn)示(shì)，公司一季度实现(xiàn)营业收(shōu)入480.79亿(yì)元(yuán)，同比下降(jiàng)3.85％；税后(hòu)归属于(yú)母公司股(gǔ)东(dōng)的净利润(rùn)158.31亿元，同比下降18.35％。截至3月末，浦(pǔ)发银行总资产为8.86万亿元。而(ér)在2022年，浦发银行还是唯(wéi)二净利润增幅为(wèi)负增长(zhǎng)的银行(xíng)，同比(bǐ)下滑(huá)3.46％至511.71亿元。

　　资产(chǎn)质(zhì)量方面(miàn)，报告期末，该行后三类不(bù)良(liáng)贷款(kuǎn)余(yú)额755.54亿(yì)元，较(jiào)上年末增(zēng)加(jiā)9.35亿元(yuán)； 不良贷款率(lǜ)1.52％，较上年末持平； 拨备(bèi)覆盖率为(wèi)160.78％，较(jiào)上年末上(shàng)升1.74个百(bǎi)分点； 贷款拨备率2.44％。

　　值得注(zhù)意(yì)的是(shì)，4月24日，有(yǒu)投资者在投资(zī)者关系平(píng)台字母圈什么意思 字母圈都是怎么找到的(tái)上向浦发(fā)银行(xíng)提(tí)出(chū)，根据浦发银行2022年年报显示，该行(xíng)信(xìn)用卡中心人数为11975人，但其他可(kě)比同业(yè)的信用卡中心人(rén)数(shù)远低(dī)于此(cǐ)，如平(píng)安银行(xíng)信用卡中(zhōng)心1992人、兴(xīng)业银行信用卡中心1134人等，“请问(wèn)贵司的(de)卡中(zhōng)心(xīn)运营是(shì)否(fǒu)存在冗员(yuán)，影响降本增效的现象，为何(hé)与同业相差这么多？”

　　公开(kāi)资(zī)料显示，在(zài)同行平均薪(xīn)酬(chóu)增长(zhǎng)的背景下，浦(pǔ)发银行2022年人均薪酬小幅(fú)下降，由2021年(nián)的45.88万(wàn)元降(jiàng)至2022年的45.46万元。另从(cóng)浦发银行(xíng)部分高管(guǎn)薪(xīn)酬(chóu)看(kàn)，2022年(nián)，行长及多数(shù)副行长薪酬有所下(xià)降。同时，该行2022年应付职(zhí)工薪酬为126.72亿元(yuán)，较2021年下(xià)降14.75％。

　　另(lìng)一(yī)方面(miàn)，监(jiān)管(guǎn)层面对金融机构过(guò)高收入进行了调整。2022年8月，财(cái)政部(bù)下发了《关于进一步加强国有金(jīn)融企业财务(wù)管理的(de)通知》，要求优化薪酬分配(pèi)结构(gòu)，未来将更多向一(yī)线人(rén)员倾斜，同时建立健全薪(xīn)酬分配(pèi)延期支付(fù)和追责追薪(xīn)机制。

　　对此，浦发银行表示，网传图片系两起独立(lì)事件。其一(yī)，网传子(zi)公司一员(yuán)工薪(xīn)酬(chóu)下(xià)调(diào)是因其本(běn)人业(yè)绩考(kǎo)核不佳所致，经沟(gōu)通，目(mù)前该员工已(yǐ)对上述调整表示理解。其二，网(wǎng)传集体(tǐ)事件的图片(piàn)，系一业务外包公司与所属员工之间存(cún)在劳动(dòng)纠(jiū)纷所致，目前该外包公司正(zhèng)与员工沟通解(jiě)决。

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