今(jīn)天给(gěi)各(gè)位分享税(shuì)法计(jì)算基数(shù)怎么算的 ，其中(zhōng)也会对税费的计算基数进行解释，如果能碰(pèng)巧解决你现在(zài)面(miàn)临(lín)的问(wèn)题，别忘了(le)关(guān)注本站 ，现在开始吧(ba)！

本文(wén)目(mù)录一览：

• 1 、工资扣税基数是怎么算(suàn)出来的
• 2、个(gè)税计税基数(shù)怎么算
• 3、个人所得税的基数是如何计算的
• 4 、工资计税基数怎么算?
• 5、企业的(de)所得税的计算(suàn)基数是什么
• 6、企业所得税(shuì)计税基数(shù)

工资扣税基数(shù)是怎么算出来的

工资(zī)的个(gè)人(rén)所得税(shuì)计算方法：应(yīng)纳(nà)的(de)所得税=应(yīng)纳(nà)税所得(dé)额*适用(yòng)税率(lǜ) 应纳税(shuì)所得额=月度收入-5000元（起征(zhēng)点）-专(zhuān)项(xiàng)扣除（三险一金等）-专项附加扣除(chú)-依法确定的其(qí)他扣除 。

在(zài)此基础上计(jì)算(suàn)出来的应纳(nà)税额(é)才是(shì)工资扣(kòu)税基数。 而(ér)依据(jù)扣(kòu)税基数(shù)，与(yǔ)个(gè)人所(suǒ)得税法中(zhōng)规(guī)定的个税征收税率 、扣(kòu)除(chú)速(sù)算数，由企业直接在发放(fàng)员工工资之前(qián) ，将个人扣除掉。

工(gōng)资(zī)扣税基数是(shì)怎么算出来的 工资扣税(shuì)基数(shù)不(bù)是算(suàn)出来(lái)的，是个(gè)人所得税税法(fǎ)规定的 。 个税起征点(diǎn)是5000。

工(gōng)资、薪(xīn)金所得(dé)，适(shì)用7级超额累(lèi)进(jìn)税率，按月应纳税所得额计(jì)算征税。该税率按个人月工(gōng)资、薪金(jīn)应税所得额划分级距 ，最高(gāo)一级为(wèi)45%，最(zuì)低一级为3%，共(gòng)7级 。

个税计税(shuì)基数怎么算(suàn)

1、法律主观：个税的计算方式(shì)：应缴纳所得额=税前工资收(shōu)入金额-五险一(yī)金(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳税额=应纳(nà)所(suǒ)得额×税率-速算扣除数。

2 、工(gōng)资扣税基数是(shì)怎么计算的 “ 工资(zī)扣税基(jī)数(shù)不是(shì)算(suàn)出来的(de) ，是个人所(suǒ)得税税法规定的。 个税起(qǐ)征点(diǎn)是5000。

3、法律分析(xī)：新个(gè)人所得(dé)税(shuì)的计算方法(fǎ)：需要缴(jiǎo)税的金额= (应(yīng)发工资 - 五(wǔ)险(xiǎn)一金 -起征(zhēng)额5000)×税率-速算扣除数附 。工资(zī)在(zài)5000元以上(shàng)的缴纳个人(rén)所得(dé)税(shuì)。

4、问题二：此图的(de)工资(zī)，计税基(jī)数和代扣(kòu)税是怎么算出来(lái)的？是什么意思 计税基数为应发合计4220减(jiǎn)去保(bǎo)险金2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税(shuì)适用新个税(shuì)税率(lǜ)表(biǎo)(2011年9月(yuè)1日起(qǐ)实(shí)行)起征点是3500元 。

5 、工资(zī)的个人所得税计算方(fāng)法：应纳的所(suǒ)得税=应(yīng)纳税所得额*适用税率(lǜ) 应纳税(shuì)所(suǒ)得额(é)=月度收入-5000元（起征(zhēng)点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除(chú)-依法确定的其他扣除。

个(gè)人所得税的基(jī)数是(shì)如何计算的(de)

法律(lǜ)主观：个税的计算方(fāng)式：应缴纳所得额=税前(qián)工资收入金额(é)-五险一金(个人缴纳部(bù)分)-费用减除额；应(yīng)纳税额=应纳所得额×税率-速算扣(kòu)除(chú)数。

个人所(suǒ)得(dé)税(shuì)基数有三种标准(zhǔn)：工资(zī)、薪金收入的劳动者，计税基数(shù)为月工(gōng)资扣除社保、公积(jī)金个人(rén)缴(jiǎo)纳部(bù)分后扣除3500元(yuán)计(jì)算 。个体工商户的生(shēng)产 、经营(yíng)所得 ，以每(měi)一(yī)纳税年度的收(shōu)入总(zǒng)额减除成(chéng)本、费(fèi)用以及损失后的余额，为(wèi)应纳(nà)税(shuì)所得额(é)。

法律分析：新个人所得税的计(jì)算方法：需要缴税的金额(é)= (应发工资 - 五险一(yī)金 -起征额5000)×税(shuì)率-速算扣除数(shù)附。工资在5000元(yuán)以上的缴(jiǎo)纳个人所得(dé)税 。

工(gōng)资计税基数(shù)怎么算?

累计预扣预缴应纳税所得额=累(lèi)计收入(rù)-累计免(miǎn)税收(shōu)入-累(lèi)计减除费用-累计专项(xiàng)扣除-累计专项附(fù)加扣除-累(lèi)计依法确定的其他扣除。

税(shuì)前(qián)工资-基本养老保(bǎo)险不羡鸳鸯不羡仙下一句，不羡鸳鸯不羡仙,只羡白发苍苍有人牵-医疗保险-失业保险-工伤保险-住房公积金=个人所得(dé)税基数。

法律主观：个税的(de)计算方式：应(yīng)缴纳(nà)所得额=税前工资(zī)收入(rù)金(jīn)额-五险一金(个(gè)人缴纳部分)-费用减除额；应纳税额=应纳(nà)所得(dé)额×税率-速算扣除数 。

企业(yè)的所得税(shuì)的计算基数是什么

按照季度或年度损益(yì)表中的(de)利润总额(é)数(shù)值(zhí)来确定基数(shù)。用(yòng)利润(rùn)总额乘以适用(yòng)所得(dé)税(shuì)率（25%）得出企业应交(jiāo)季度或年度所得税。

就是利润表上的利润总额乘以(yǐ)适当的(de)税率，税率是(shì)25% ，这个是(shì)不考虑税收优惠的(de)税率。

企业所得税 是按应纳税(shuì)所得额(é)（纳税调整后的利润）计(jì)算缴(jiǎo)纳的 。

企业所得税(shuì)的计税方式有2种，分(fēn)别(bié)是直(zhí)接法(fǎ)和(hé)间接法(fǎ)。

首先要(yào)知道所得税税率是25%。所得税计(jì)算的(de)基础是(shì)用到利(lì)润总额(é)乘以(yǐ)所得税(shuì)税率得来的 。

企(qǐ)业(yè)所得(dé)税的计(jì)算(suàn)基数是根据会计利润总额(é)增(zēng)加或减少税(shuì)法规定调(diào)整的项目金额，即(jí)应纳税所得额(é)。应税所得=总会计利润±调整项目金额(é)。企业所得税的征收(shōu)方(fāng)式分(fēn)为两种 ，一种是审计征收(shōu)，另一种是核定征收 。

企业所得(dé)税计税基数(shù)

企业所得(dé)税的计算基数(shù)是在会计利润(rùn)总额的基础上加(jiā)或(huò)减按(àn)照税法(fǎ)规(guī)定调整(zhěng)的项目金额后，即为应纳(nà)税(shuì)所得额。

企(qǐ)业所得税是按应纳税所得额（纳税调整后(hòu)的(de)利润）计算缴纳的。 税率一般是25% 。

据此，预缴企(qǐ)业所(suǒ)得税的计算公式为：月(季)预缴所得税款=月(季)应(yīng)纳税所得(dé)额(é)×33% 或：月(季)预缴所得税税(shuì)额=上一(yī)年(nián)度(dù)应纳税(shuì)所(suǒ)得额×1/12(或1/4)×25%。

就是(shì)利润表(biǎo)上的利润总额(é)乘以适当的税率 ，税率是25%，这(zhè)个是不考虑税收(shōu)优惠(huì)的不羡鸳鸯不羡仙下一句，不羡鸳鸯不羡仙,只羡白发苍苍有人牵税率。

新所(suǒ)得税法规定法定税(shuì)率为(wèi)25%，内(nèi)资企业和外资企业一致 ，国家(jiā)需要(yào)重(zhòng)点(diǎn)扶持的高(gāo)新技术(shù)企业为15%，小(xiǎo)型微(wēi)利企业为20%，非居民企业为20% 。企业所得税特点计税(shuì)依据(jù)为应(yīng)纳(nà)税所得额。

根据现在的《中华人民共和(hé)国企业所(suǒ)得税法(fǎ)》规定。企业所(suǒ)得(dé)税税率(lǜ)为(wèi)25% ，符合条(tiáo)件(jiàn)的小型微利企业，经主管税务机关批(pī)准，减免(miǎn)20%。企业所得税的征收方式分为两种：一种是审计征收 ，另一种是核定征收 。

关于税费(fèi)的计算基数的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果(guǒ)你还想了解更多(duō)这方面的信息(xī)，记得收藏关注本站。

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