金融界6月2日(rì)消息 民(mín)政(zhèng)部(bù)等四部门发(fā)布关于(yú)做好(hǎo)2023年普通高校毕业生到城(chéng)乡社区就业工作的通知。其中提出，加大从高校毕业生中定向(xiàng)招聘社(shè)区专职工作(zuò)人员(yuán)的工作力(lì)度，综合考(kǎo)虑(lǜ)本地(dì)高(gāo)校(xiào)毕业生数量、报考社区(qū)专职工作人员意愿等因素，科学设定定向招聘高校毕业(yè)生的社区专职工作人员岗位(wèi)（以(yǐ)下简称“定向招聘岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘(pìn)岗位数(shù)量不少于2022年。各地社区专职工作(zuò)人员(yuán)定向招聘(pìn)2023届高校毕业生工(gōng)作须于8月31日前(qián)完(wán)成。定(dìng)向招(zhāo)聘(pìn)岗位(wè文言文许行原文及翻译注释，文言文许行原文及翻译及注释i)优先向困难(nán)高校毕业生倾(qīng)斜(xié)。

　　具体通知(zhī)如下：

　　一(yī)、统筹做好社区专职工作人员(yuán)招(zhāo)聘工作。各地(dì)要对照“十四五(wǔ)”期末(mò)每(měi)万城(chéng)镇常住人口(kǒu)拥(yōng)有社(shè)区工作者18人的规划目标，进一步充(chōng)实社(shè)区工作力量，统筹(chóu)社区专职工(gōng)作人员现(xiàn)有空岗待招聘、因退休离职待招聘、新增待招聘岗位(wèi)等需求，科学(xué)拟订本地区2023年社(shè)区专职(zhí)工作人员年度招聘计划。以县（市、区、旗）为(wèi)单位，统一规范(fàn)社区专职工作(zuò)人员(yuán)选(xuǎn)聘程序和资格条件，由民政、人力资源社会保障等部门共同组织实施(shī)。原则(zé)上(shàng)2023年(nián)所(suǒ)有新招聘社区专(zhuān)职工作人员(yuán)岗(gǎng)位全(quán)部面向高校毕业生开(kāi)放。鼓(gǔ)励具备条件的(de)行政村积极(jí)吸(xī)纳(nà)高(gāo)校毕业生(shēng)到村担任(rèn)村务(wù)工作者。

　　二(èr)、重(zhòng)点做好定向招聘(pìn)高(gāo)校(xiào)毕业(yè)生工作(zuò)。加大从高校毕业生中定向招聘社区专职(zhí)工作人员(yuán)的工(gōng)作力(lì)度，综合(hé)考(kǎo)虑本地(dì)高校毕业生数量、报考社区专职(zhí)工作(zuò)人员(yuán)意愿等(děng)因素，科学设定定向(xiàng)招(zhāo)聘高校毕业(yè)生的社(shè)区专职工作人(rén)员(yuán)岗位（以下简称(chēng)“定(dìng)向招聘岗位”）数量(liàng)，鼓励2023年定向招聘岗位数量不少于2022年。各(gè)地社区专职工作人员(yuán)定向(xiàng)招聘2023届高校(xiào)毕业生工作(zuò)须于8月31日前完成(chéng)。定向招聘岗位(wèi)优先向困难高(gāo)校毕业生倾斜。

　　三(sān)、发展城乡(xiāng)社区服务吸(xī)纳就业(yè)。贯彻(chè)落实《“十(shí)四五”城乡社区服务(wù)体系建设规划》，鼓励在社(shè)区(qū)发展(zhǎn)养老、托育、家政(zhèng)、物(wù)业、健康等生活性服务，支持相关(guān)企业、事业单位、社会组织在城乡(xiāng)社(shè)区设置服务网点或开(kāi)展社区服务，对吸(xī)纳高校毕(bì)业生(shēng)就(jiù)业(yè)的小微企业(yè)，符合条件的按规定(dìng)落实社(shè)会保险(xiǎn)补贴(tiē)等帮扶政策。高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生(shēng)在城乡社(shè)区服务(wù)领域创业，符合(hé)条(tiáo)件的(de)，可申请最高(gāo)20万元的个人(rén)创(chuàng)业担保(bǎo)贷款，由(yóu)财政(zhèng)给予(yǔ)贴息(xī)；鼓励(lì)利用社区综合服务设施为高校毕业生在城(chéng)乡社区服务领域创业提供必要的场地(dì)支持(chí)。高校毕业生在城乡社(shè)区服务(wù)领域灵(líng)活就业的，符(fú)合条件(jiàn)的可(kě)申请(qǐng)获得社会保险补(bǔ)贴。

　　四、开发社会工作岗位拓(tuò)展就(jiù)业空间。进一步增加社会工(gōng)作就业岗位，引导高校(xiào)毕业(yè)生到乡(xiāng)镇(zhèn)（街道）社会工作站开(kāi)展服务(wù)。鼓励(lì)各地对接辖区内高校(xiào)，在社(shè)会(huì)工(gōng)作服务平(píng)台中打(dǎ)造(zào)“研(yán)究(jiū)生(shēng)工作站”、“大学生研学实践基地”、“双(shuāng)交流基地”等(děng)“政社校”合作平台，探索社会(huì)工作高(gāo)层次人(rén)才资源集(jí)聚(jù)和(hé)合作机(jī)制，为吸引社会(huì)工作专业高校(xiào)毕业生到基层就业创造积极条件。

　　五、设立就业见(jiàn)习岗位促进就业。积极组织(zhī)社会(huì)组织(zhī)、城乡社区组织(zhī)、社(shè)区服务类企业(yè)等参与“百(bǎi)万就业(yè)见习岗位募集计划”，开发一批(pī)就(jiù)业见(jiàn)习岗位，引导高校毕业生到城乡社区实践服(fú)务、增进了解，激发到社区就业(yè)的(de)热情。对见习单位按规定落(luò)实就业见习补贴和(hé)激励推动(dòng)政(zhèng)策(cè)，对城乡(xiāng)社区组织见习期满的(de)见习人员(yuán)，可(kě)按规(guī)定同(tóng)等条(tiáo)件下优先招录为(wèi)社区专职工作人员。

　　六、加强(qiáng)高校毕(bì)业(yè)生教育引导(dǎo)。各地各(gè)高校要强化对在(zài)校大学生的(de)理(lǐ)想信(xìn)念和思想(xiǎng)教育，引导在校大学生树立科学的就(jiù)业观和成(chéng)才观，激励高校毕业生(shēng)积极(jí)投身城乡(xiāng)社区等基层(céng文言文许行原文及翻译注释，文言文许行原文及翻译及注释)一线锻炼锤炼、成长成(chéng)才。要(yào)进一步(bù)开发社(shè)区治理和(hé)服务相关理论和实践课(kè)程，在城乡社区(qū)设立实习实(shí)践基地，组织在校大学生(shēng)走(zǒu)进城乡社区，开展实习实(shí)践、志愿服(fú)务(wù)、社会公(gōng)益等活动，培养(yǎng)做群众工作(zuò)、链(liàn)接(jiē)资源、提供服务(wù)、化解矛盾的能力；鼓励(lì)社会资本(běn)设立社(shè)区创(chuàng)新专(zhuān)项基金，在高校教(jiào)师指导下(xià)组建创新团队，以乡村产业振兴(xīng)、智慧社区建设等为重点开发便(biàn)于就业创业的(de)项(xiàng)目，激发高校毕业生在城乡社区创新创业(yè)的热情。

　　七、强化社区就业服务指导。各地公(gōng)共就业(yè)人才服(fú)务机构要及时收(shōu)集社(shè)区岗(gǎng)位(wèi)招聘信息，通过线上线(xiàn)下各种途(tú)径向社会(huì)公开发(fā)布。国家大学生(shēng)就业服务平(píng)台、高校(xiào)毕业生(shēng)就业服务平台要设立高校毕业生(shēng)城乡基层就业岗(gǎng)位发布专题，汇集发布(bù)各(gè)地(dì)社区专(zhuān)职工作人员招聘信息。各地民(mín)政部(bù)门要做好社区专(zhuān)职工作人(rén)员(yuán)相关信息的收集(jí)和对(duì)接，围绕社区专职工(gōng)作人(rén)员工作性质、工(gōng)作(zuò)职(zhí)责、职(zhí)业(yè)发(fā)展路径、薪酬(chóu)待(dài)遇(yù)等高校毕业生关心的(de)重点问题加大宣传(chuán)力度，可采(cǎi)取随岗位需求信息一并推送至就业(yè)服务平台、在青(qīng)年群体使用较多(duō)的新媒体(tǐ)平(píng)台宣传(chuán)发布等(děng)多(duō)种(zhǒng)形式，增(zēng)进高校毕业生对社区专职工作人(rén)员(yuán)职(zhí)业的(de)了解(jiě)。各地教育、人力(lì)资(zī)源社会(huì)保障部门和各高(gāo)校要主动创造条(tiáo)件，为面(miàn)向高(gāo)校毕(bì)业生精准推送社区就业信(xìn)息、提供社区就业服务指导予(yǔ)以支持和(hé)保障。

　　八、营造拴心留(liú)人的(de)良好环境。以(yǐ)县（市、区、旗）为单位，做好新(xīn)入职社区(qū)专职(zhí)工作人员的高校毕业生（以下简称“新(xīn)入职高(gāo)校毕业生”）初(chū)任(rèn)培训(xùn)工作，原则上(shàng)在入职6个月之内开展3至5天(tiān)的集中脱产培(péi)训，灵活采用以老带新、观摩(mó)学习等形式开展结对帮(bāng)带(dài)培训(xùn)，帮助(zhù)新入职高校毕(bì)业生(shēng)尽快熟悉社区情况、投入社(shè)区工(gōng)作。加强对新(xīn)入职高校毕业生的关心关(guān)爱，在工作(zuò)生活心理等方(fāng)面对其给予支持(chí)和(hé)帮助。加大从优秀城(chéng)乡社区(qū)工(gōng)作者中招录(lù)（聘）公务员或事业(yè)单位工作人员特别是街(jiē)道(dào)（乡镇）干部力度。大力宣(xuān)传高校毕业生在社区(qū)就(jiù)业(yè)创业的优(yōu)秀典型和先进事迹，营造广大青年投身城乡社区建设增长(zhǎng)才干(gàn)、实现价(jià)值的良(liáng)好氛围。

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