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莫问前程上一句是啥 莫问前程的意思

莫问前程上一句是啥 莫问前程的意思 科长相当于什么级别?

  科(kē)长相当(dāng)于什么级别(bié)?是(shì)9-13级别的中(zhōng)层干部的。关于科长相当于什么级别?以(yǐ)及(jí)国(guó)企的科(kē)长相当于什么级别,法院科长相当于什么级别,日本的科长相当于什么级别,医(yī)院的科长相当于(yú)什(shén)么级(jí)别,大学保卫科(kē)科长相当(dāng)于什(shén)么级别等问题,小编将为你整理以下的(de)知(zhī)识(shí)答案(àn):

科(kē)长相(xiāng)当(dāng)于什么级(jí)别(bié)?

  是9-13级别的(de)中层干部的。

  公务员科长在公务员(yuán)体系当中,一(yī)般对(duì)应了9-13级别的中层(céng)干部(bù)。

  只(zhǐ)不过,在单位性质不同的情况下,科长所在的科室职能,亦或者(zhě)是掌握(wò)到的权力,会(huì)存在较大区别(bié)。

  科长(zhǎng)既是职级,也是职位。

  在(zài)行政机关中(zhōng),科长是(shì)职位,也是职(zhí)级,是行(xíng)政(zhèng)序列中处于(yú)最低的职(zhí)级。

  在(zài)县级政(zhèng)府(fǔ)部(bù)门中,科长不是职位,而(ér)是职级,相当于某(mǒu)某局局长,其(qí)职级为正科级;在地(市)级(jí)政府部门中,科长是中层干部(bù),即是职(zhí)位,也(yě)是职级(有(yǒu)些地市级政(zhèng)府(fǔ)部门为提升档次,将科长称为处长,但其实(shí)质还是正科(kē)级);在(zài)省(市)级政府部门(mén)中,不设(shè)科长,最小的就是(shì)副处长(副处级)。

  在(zài)企事业单位中,科长是职位,不是职级,相当于该单位的(de)中层(céng)干部。

国家公务员(yuán)的(de)级(jí)别分为十五级(jí),职(zhí)务与级别的对应关(guān)系是

  1、国务院总理(lǐ):一级。

  2、国务院副总理(lǐ),国务(wù)委员(yuán):二至三级(jí)。

  3、部级正职,省级(jí)正(zhèng)职:三至四(sì)级。

  4、部级副职,省级副职:四至五级。

  5、司级正职,厅级正职(zhí),巡视(shì)员(yuán):五(wǔ)至七级。

  6、司级副职(zhí),厅级副职,助理巡(xún)视(shì)员:六至八(bā)级。

 莫问前程上一句是啥 莫问前程的意思 7、处级正职,县级正职(zhí),调研员:七至(zhì)十级(jí)。

  8、处级(jí)副(fù)职,县级(jí)副职,助理调(diào)研员:八至十一级(jí)。

  9、科(kē)级正职,乡级正职,主任科(kē)员:九(jiǔ)至十二级(jí)。

  10、科级副职,乡级副职,副主任科员:九至(zhì)十三(sān)级。

  11、科员:九至十(shí)四级。

  12、办事员:十至(zhì)十(shí)五级。

科(kē)长的工作职责(zé)

  1、具备统筹规划的能力(lì),可(kě)以负责好科室(shì)内的全(quán)部事务的(de)安排与部署。

  2、针(zhēn)对科室人员日常的出勤状况,进行考(kǎo)核(hé)结果(guǒ)上的统计(jì)。

  3、对于科(kē)室有关(guān)的文(wén)件与规定(dìng)制度,科长享有制(zhì)定、修(xiū)改的权力。

  4、作(zuò)为科长的情况下,需(xū)要负责行政管理处(chù)在一些文件上的起草(cǎo)、发(fā)送等工作(zuò)。

财(cái)务科长工作(zuò)职责(zé)

  1、分公司财务核算,组织编制和审核会计、统计报表(biǎo);

  2、组织财会人(rén)员做好会计核(hé)算(suàn),正确、及时、完整地(dì)记帐、算帐、报帐,及时(shí)提供真实会计核算资料;

  加强财(cái)务管理(lǐ),分月、季、年编(biān)制和(hé)执行财务(wù)计划,正确(què)合(hé)理利用(yòng)资金,提高资金使用效率(lǜ),指(zhǐ)导各车间做好经济核(hé)算;

  3、做好(hǎo)资金管理,组织业务结算员按规定程(chéng)序、手(shǒu)续(xù)及时(shí)做好资金(jīn)回笼,准(zhǔn)时(shí)进(jìn)帐(zhàng),保证日(rì)常合理(lǐ)开支需(xū)要的供给(gěi);

  4、积极(jí)配(pèi)合相关部门(mén)做好(hǎo)新产品的报(bào)价工作(zuò)及产(chǎn)品(pǐn)成(chéng)本定(dìng)额工作(zuò);

  5、制(zhì)定各部门(mén)的生产指(zhǐ)标、成本费用、专项资金(jīn)和(hé)流(liú)动资金定(dìng)额,尤其做好对销售费用、制造费用、管理费用的控制,精打细算,确保(bǎo)经济效益;莫问前程上一句是啥 莫问前程的意思

  6、督促(cù)、检(jiǎn)查分(fēn)公司(sī)的固(gù)定(dìng)资产、低(dī)值(zhí)易耗品、物料用(yòng)品等财产、物(wù)资的使用(yòng)、保(bǎo)管情况,注意发现和(hé)处理财产、物资(zī)管理中存在的问题,确保分公司财(cái)产、物(wù)资的合理使(shǐ)用(yòng)和安全管理;

  7、督促相关人(rén)员重视应收(shōu)帐(zhàng)款的催(cuī)收工作(zuò),加速资(zī)金回(huí)笼;

  8、负责审查各项开支,密(mì)切与(yǔ)各部门联系并掌握(wò)成(chéng)本和(hé)费用水平

  9、组织财务人员,定期开展财务分析工作,考核经营成果,分析经营管理中存在的问题,

  10、完成分管及公司领(lǐng)导(dǎo)交办的其他临时(shí)性工作(zuò)。

科长是什么级别

  科长,是指一般行(xíng)使政府给予的职能,属(shǔ)于有责任(rèn)的部门担任者(zhě),在中国国家公务(wù)员(yuán)体系中处(chù)于9-13级。

  根(gēn)据单位性(xìng)质的不同(tóng),权利和科室(shì)的职能(néng)差距很大。

  在(zài)企事业单(dān)位(wèi)中,科长属于中层管理干(gàn)部(bù)。

  (一(yī))国务院总理:一级;

  (二)国务院副总理[1],国务委员:二(èr)至(zhì)三级(jí);

  (三)部级正(zhèng)职(zhí),省级正职:三(sān)至四级;

  (四)部级副职,省级副职:四至五级;

  (五)司(sī)级正(zhèng)职(zhí),厅级正职(zhí),巡(xún)视员(yuán):五至七级;

  (六)司(sī)级副(fù)职,厅(tīng)级(jí)副(fù)职,助理巡(xún)视员:六至八级;

  (七)处级正(zhèng)职,县级正(zhèng)职,调研员:七至十(shí)级;

  (八)处级(jí)副职,县(xiàn)级副(fù)职,助理(lǐ)调研员:八至十(shí)一(yī)级;

  (九)科(kē)级正职,乡级(jí)正职(zhí),主任(rèn)科(kē)员:九至十二级;

  (十)科级副(fù)职(zhí),乡级副职,副(fù)主任科员(yuán):九(jiǔ)至(zhì)十三(sān)级;

  (十(shí)一)科员:九至十(shí)四级(jí)。

  科(kē)长相当于什么级别?是9-13级别的中层(céng)干部的。关于科长相当于什(shén)么级别?以及国(guó)企的(de)科长相(xiāng)当于(yú)什么级(jí)别,法院科长相当于(yú)什么级别,日(rì)本的科长相当于什(shén)么级(jí)别(bié),医院(yuàn)的科长相(xiāng)当于什么级(jí)别,莫问前程上一句是啥 莫问前程的意思大学保卫科科长相(xiāng)当于什么级别(bié)等问题,小编将为(wèi)你整理以下的知识答案:

科(kē)长相当于什么级别?

  是9-13级别的中层(céng)干部的。

  公务(wù)员科长在(zài)公务员体系当中(zhōng),一般对应了(le)9-13级别的中(zhōng)层干部。

  只(zhǐ)不(bù)过,在单位性质不同(tóng)的情(qíng)况下,科长所在的(de)科室职能,亦或(huò)者是掌(zhǎng)握到的(de)权力(lì),会(huì)存在较大区别。

  科(kē)长既(jì)是职级,也是职(zhí)位。

  在行政机关中,科长是职位,也是职级,是行政(zhèng)序列中(zhōng)处(chù)于(yú)最低的职级。

  在(zài)县(xiàn)级政(zhèng)府部(bù)门中,科长不是职(zhí)位,而是职级,相当于某某局(jú)局长,其职级为正科级;在地(dì)(市(shì))级政府部(bù)门中,科(kē)长是中层干部,即是职位,也是职级(jí)(有些(xiē)地市级(jí)政府部门为(wèi)提升档(dàng)次,将科长称为处(chù)长,但其实(shí)质还是正科级);在省(市)级政府部(bù)门(mén)中,不设科(kē)长(zhǎng),最小的就是副(fù)处长(副(fù)处级)。

  在企(qǐ)事业(yè)单位中,科长是(shì)职(zhí)位,不是职级,相(xiāng)当于(yú)该单位的中层干(gàn)部。

国家公(gōng)务员的(de)级(jí)别分(fēn)为十五级,职(zhí)务与级别的对应关系是

  1、国务院总理:一级。

  2、国务(wù)院(yuàn)副总理,国务委员:二至三级。

  3、部级正(zhèng)职,省级正职:三(sān)至四级。

  4、部级副职,省级副(fù)职:四至五级。

  5、司级正职(zhí),厅级正职,巡视(shì)员(yuán):五至七(qī)级。

  6、司级副职(zhí),厅级副职,助理巡视员:六至八级。

  7、处级正(zhèng)职,县级正职,调(diào)研员:七至十级。

  8、处级副职,县级(jí)副职,助理调(diào)研(yán)员:八至十一级。

  9、科级正职(zhí),乡(xiāng)级正职,主任(rèn)科(kē)员:九至十二级(jí)。

  10、科级副职,乡级副职,副主任(rèn)科员:九至十三级。

  11、科员(yuán):九(jiǔ)至十四级。

  12、办事员:十至十五级。

科长的工作职责

  1、具备统筹规划(huà)的能(néng)力,可(kě)以负责好科室内(nèi)的全部(bù)事务的安排与(yǔ)部署。

  2、针对科室人员日常(cháng)的出勤状(zhuàng)况(kuàng),进行考核结果上的统计。

  3、对(duì)于科室有(yǒu)关的文件与规定(dìng)制度(dù),科长享有(yǒu)制定(dìng)、修改(gǎi)的(de)权力。

  4、作为(wèi)科长的情况下(xià),需(xū)要负(fù)责行政管(guǎn)理处在一些文件上的起草、发送等工作。

财(cái)务科长工作(zuò)职(zhí)责

  1、分公(gōng)司财务核算,组(zǔ)织(zhī)编制(zhì)和(hé)审核会(huì)计、统计报表;

  2、组织(zhī)财会人员做好(hǎo)会计核算,正确、及时、完(wán)整地记帐(zhàng)、算帐、报(bào)帐,及时(shí)提供真实会计核(hé)算资(zī)料(liào);

  加强财(cái)务(wù)管(guǎn)理,分月(yuè)、季、年编制和执(zhí)行财(cái)务(wù)计(jì)划(huà),正确合理利(lì)用(yòng)资金,提高资金使用效率,指导各(gè)车间做好经济(jì)核算;

  3、做(zuò)好资金管理,组织业务结算员按(àn)规定程序(xù)、手续(xù)及时做好资金回笼,准(zhǔn)时进帐,保证日常合理(lǐ)开(kāi)支需要的供给;

  4、积极配合相关部门做好新(xīn)产品的报价工作及产品成本(běn)定额工作;

  5、制定各部门的生(shēng)产指标、成本费用、专项资金和流动资金(jīn)定额,尤其做好对销售费用、制造费用、管理费(fèi)用的(de)控制,精打细算,确保(bǎo)经济效益;

  6、督促、检(jiǎn)查分公司的固定资产、低值易耗(hào)品(pǐn)、物料用(yòng)品等财产、物资的(de)使用(yòng)、保管情(qíng)况,注(zhù)意发现(xiàn)和(hé)处(chù)理财产、物资管(guǎn)理(lǐ)中存在的问题,确保分公司(sī)财产、物资(zī)的(de)合(hé)理使用和安(ān)全管理;

  7、督促相关人员(yuán)重视应收帐款的催收(shōu)工作,加(jiā)速(sù)资金回笼;

  8、负责审查(chá)各项(xiàng)开支,密(mì)切(qiè)与各部(bù)门联系并掌(zhǎng)握成本和费用水平

  9、组织(zhī)财(cái)务人员,定期开展财务分(fēn)析工作,考核经营(yíng)成果,分析经营管理中存在(zài)的(de)问题,

  10、完成分管及公司(sī)领导交办的其他临时性工作(zuò)。

科长是什(shén)么级(jí)别

  科(kē)长(zhǎng),是指一般行使政府给(gěi)予的职能,属于有责任的(de)部门担(dān)任者(zhě),在(zài)中国国家公务员体(tǐ)系(xì)中处于9-13级。

  根据(jù)单位性质的不(bù)同(tóng),权利(lì)和(hé)科室的职能差(chà)距很大。

  在企事业单位中(zhōng),科长属于中层管(guǎn)理干部。

  (一)国(guó)务院总理:一级;

  (二(èr))国务院副总理[1],国务委(wěi)员:二至三级;

  (三)部级正职,省(shěng)级正职:三至四级;

  (四)部级副职,省级副职(zhí):四至五级;

  (五)司级正职,厅级正职,巡视员:五(wǔ)至七级;

  (六)司级副(fù)职,厅(tīng)级副职,助理巡视员:六至八级(jí);

  (七)处级正职,县级正职,调研员:七至十级;

  (八)处级副职,县级副职(zhí),助理调研(yán)员:八(bā)至十一级(jí);

  (九)科级正职,乡(xiāng)级正(zhèng)职,主任科员:九至十(shí)二级;

  (十)科级副职,乡级副(fù)职(zhí),副主任科员:九至十三级;

  (十一)科员:九至十四级。

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